fbpx

אסף שני, גישור פנים ארגוני ועסקי, סדנאות ניהול קונפליקטים ומו"מ, ייעוץ למנהלים

אנו מובילים בנושאי
גישור פנים ארגוני ועסקי,
הכשרות בנושאי קונפליקטים
ומשא ומתן וייעוץ למנהלים

קצת על עצמי

נעים להכיר, אני אסף שני.
את שני גישור הקמתי ב-2001.
אני בעל תואר ראשון בחשבונאות וכלכלה, תואר שני במשפטים ותואר שני נוסף בפילוסופיה

שימשתי כיועץ במחלקת המיזוגים והרכישות של פירמת ראיית החשבון & Deloitte Touche ומאז שנת 1998 אני עוסק באופן אינטנסיבי במו”מ ובפתרון קונפליקטים בדרך של גישור

צברתי אלפי שעות גישור, ייעוץ והדרכה בארגונים מובילים בארץ ובחו”ל במהלכם התמחחתי בקונפליקטים מרובי משתתפים ובמו”מ מורכבים

זה למעלה מעשור אני עוסק בייזום עסקים בארץ ובעולם כך שאני מביא איתי יידע וניסיון עסקיים לחדר הייעוץ וההדרכה

מה אנחנו עושים הכי טוב?

סדנאות

סדנאות פרקטיות בניהול קונפליקטים, מו"מ, שיחות קשות, ממשקים, מכירות וכל סיטואציה בה יש התנגשות בין נקודות מבט.

גישור

אסף שני עוסק בגישור פנים ארגוני וגישור עסקי כבר למעלה מ-20 שנה; הוא אחד המגשרים המנוסים בארץ ומביא איתו ניסיון רב.

ייעוץ

מנהל שנמצא לקראת מו"מ או קונפליקט וזקוק להכוונה, יחידה בארגון שזקוקה לזווית חיצונית או הנהלה הנערכת לקראת מצב מורכב.

לקוחות שישמחו להמליץ עלינו

כדאי לכם לקרוא...

מהו קונפליקט

קונפליקט הוא מן הסתם המונח הבסיסי ביותר בתחום הגישור. דפדוף בעיתון יומי יוכיח עובדה פשוטה (ועצובה): קונפליקטים הם התופעה החברתית הנפוצה ביותר. למרות היותה כה…

קרא עוד

מהו הליך גישור

הליך גישור מוכר בציבור כהליך בו צד שלישי, הניטרלי לסכסוך מבחינה זו שאין לו אינטרסים בנושא הקונפליקט, מסייע לצדדים המסוכסכים לפתור את הקונפליקט. זו אכן הגדרה נכונה…

קרא עוד

האם הקונפליקט "שלי" מתאים לגישור?

במאמר מהו הליך גישור אבחנו בין הליך הגישור להליכים פטרנליסטיים כגון הליך משפטי, בוררות והליך הפישור. באותו מאמר ציינתי כי אין הליך “נכון” לפתרון קונפליקטים אלא הליך המתאים…

קרא עוד

ולצפות בזה...

קונפליקטים כולאים אותנו. איך מזהים את המלכודת הזו ואיך נחלצים ממנה.

הקשר בין חוסן לקונפליקטים ברמה הלאומית והארגונית הוא די ברור – אנשים שרבים לא פנויים לטפל במה שצריך ומכאן הפגישה בחוסן הלאומי/ארגוני. לחוסן ולקונפליקטים יש קשר נוסף שבא לידי ביטוי ברמה האישית של כל אחד ואחת מאיתנו.

מהי השנייה בה נוצר קונפליקט ואיך ניהול השנייה הזו ישנה אל חייכם/ן

דילוג לתוכן